以精细化管理促进质量升级

——记2018--2019学年上学期园区中方员工总结表彰大会

“天地风霜尽，乾坤气象和”，浓冬渐远，初春已近。1月20号下午14:30，武汉枫叶教育园区2018--2019学年上学期园区中方员工总结表彰大会在报告厅隆重举行。

本次会议别开生面，各校区都带来了精彩纷呈的开场节目：活泼灵动的幼儿园老师给我们带来了时尚动感的舞蹈，温婉优雅的小学生活老师舞姿曼妙，被誉为初中“男团”的男老师们演绎了一场憨歌醉舞，高中部的歌曲《爱因为在心中》伴随着高中学生活动的精彩画面，让暖意传递在会场的每一个角落。

在会场浓浓的暖意中，主持人宣布会议正式开始，全体教职工起立齐唱校歌。校区首先对在本学期招生工作中取得成绩的优秀员工以及对武汉枫叶教育发展做出巨大贡献的员工进行表彰，分别颁发招生贡献奖和发展贡献奖。他们都是为学校宣传和招生工作做出贡献的人，是为枫叶教育园区发展默默奉献的人。他们在自己的岗位中恪尽职守、积极探索、进去争先。将自己作为枫叶的代言人，传播枫叶先进理念，用心铸就枫叶品牌，他们是枫叶行走的名片，更是枫叶教育事业的中流砥柱，是我们的榜样，是我们心中最可爱的人。

在枫叶是幸福的，因为价值被肯定，努力被赞赏，职业发展能得到提升。

小学教师代表周森女士发言，她以入职枫叶六年的老员工，以一位管理者的角度多方位、多角度地向我们展示了她在枫叶的职业成长历程中的所见所闻所感。优美的校园环境感染学生、丰富的教学活动吸引学生，然后通过创意的写话作业形式启发学生。小学二年级的创意写话集让学生小小的心灵播下文学的种子，在这诗意的校园慢慢生根发芽。小学一年级以“明礼立志，崇德好学”为主题的开笔礼更是能触动灵魂，让人回味深长。无疑，创新的教育模式、精致的服务质量得益于一批优秀的教育工作者，他们是怀揣教育理想的枫叶人，在枫叶让我们遇见最好的自己，实现最初的梦想。周主任优美的言辞、温婉的语调感染着在场的每一位枫叶同仁。枫叶——是我们“最好的遇见”。

初中教师代表温娟娟女士以“于融合中砥砺前行、于诗情里畅想新征”为主题，向我们讲述了她入职枫叶短短四个月的体验。在她看来，枫叶从远远的在水一方，遥不可及，到亲身在枫叶生活学习工作的日子，每一次选择就是一次人生的跨越，她回顾这短短四个月的工作，在枫叶的日子里，汲取枫叶先进的教育理念，在平凡的工作岗位中磨练自己的意志，改变自己旧有的教育偏见，融合中西之所长，促进自己不断成长。枫叶先进的理念、优秀的团队、务实的管理吸引着每一个来到这里的人，并感染着他们，共筑枫叶美好的未来。

高中教师代表总领事处杨雪先生以“精致服务促质量 严格管理造精英”为主题发表主题演讲。他用严谨的表格，精确的数据向我们展示了行政后勤服务一年来的工作。通过舍务服务促发展，通过规范、严肃、及时的校风督导严格管理作为基石，通过国旗班模范文化引领树立标杆，这些多方位措施，服务于学生，同时精致的服务促进教育教学质量，严格的管理铸就精英人才。

会议最后园区总校长朱奇先生做总结发言。朱校长以“勇立潮头，我们任重道远”勉励各位枫叶同仁。他首先肯定了过去一年各校区良好的发展态势，实现了大区发展规模要求，重点表扬襄阳校区提前完成春季招生任务。武汉校区稳生工作效果显著，教师的质量意识服务意思不断提升，四期工程也在政府部门大力支持下稳步推进。他指出，我们的团队建设也充满了活力。党建工作成绩显著，200多名党员骨干教师不忘初心，积极进取，起到了先锋模范作用。通过各级干部职务调整，各校区干部团队精神面貌焕然一新，外派干部工作有魄力，执行有能力。他期望各位枫叶同仁再接再厉，努力争取为枫叶事业做出更大的贡献。其次，朱校长指出我们的办学质量稳步提高。小学的斯迪姆理念下任务型教学研究课题已经取得阶段性成果，优质的生活指导服务、零投诉的餐厅服务都做到了质量的升级和学生家长的满意。初中通过优化课程结构和“枫彩杯”教学比武、教师讲坛等一系列教学管理手段深入推进深度学习智慧课堂改革以促进教学质量的提升，也得到了社会的好评。高中深入推进BC课程改革、探索AP、ALevel课程实践并积极参与集团高中育人体系的升级研究，强抓校风校纪，使学生形成良好的学习氛围，在各项评估中稳居优秀。另外学校文化主题建设更加突出，诸如诗与远方为主题的文化雕塑，以《楚枫》等为载体的校园文化刊物，高中课程建设的学术价值提升等等，朱校长充满信心地展望四期工程的完成，武汉枫叶校园将成为一个充满诗意的园林式校园，让学生在诗意的校园和诗意的文化中自由翱翔。最后他指出在大区发展面临的问题，强调我们要积极思考，精心规划，争取湖北大区突破万人规模，为园区向大区转型而努力奋斗。朱校长勉励各位枫叶同仁“希望大家坚守枫叶信仰，不忘初心，与时俱进，为湖北大区发展做出更大贡献！”

  “勇立潮头，我们任重道远”，策马扬鞭，我们追逐梦想！2019年，让我们为枫叶愿景努力奋斗。